一是打好政治引領(lǐng)戰(zhàn)，從嚴把關(guān)定向。該礦利用“三會一課”、班前會、微型黨課等形式，認真學(xué)習(xí)《習(xí)近平談治國理政》等，不斷提升黨性修養(yǎng)。同時，開展“學(xué)習(xí)強國之星”評選活動，通過使指標動態(tài)化、過程規(guī)范化、結(jié)果獎罰化，加強黨員學(xué)習(xí)參與率和學(xué)習(xí)深度。

二是打好強安固本戰(zhàn)，推進質(zhì)量提升。該礦為使黨建融入安全生產(chǎn)，在全體黨員中開展“安全之星”“生產(chǎn)尖兵”“保障之星”評選活動，圍繞包幫掛靠、技能素質(zhì)、工作作風、生產(chǎn)成績幾方面進行打分，促進黨員立足先鋒作表率。同時，組織黨員參與冬季“四防”工作，展開拉網(wǎng)大檢查，對防火器械、通風系統(tǒng)、支護質(zhì)量等環(huán)節(jié)進行隱患排查、重點把控。第四季度以來，黨員下井查改隱患130余條，協(xié)助清理水倉6個、搬運舊皮帶2300余米，并開展地表易燃物清掃、防火帶設(shè)立等活動，激發(fā)了強安固本的內(nèi)生動力。

三是打好素質(zhì)提升戰(zhàn)，壯大人才隊伍。該礦面對資源擴展交替、生產(chǎn)模式變更這一關(guān)鍵時期，以黨員骨干、金藍領(lǐng)為有生力量，發(fā)揮技能優(yōu)勢，強化黨員技能課、以師帶徒、現(xiàn)場觀摩會等“短、平、快、準”式培訓(xùn)，著力倍增“一崗多能”的復(fù)合型技能人才，補充短缺的機電人才隊伍。

四是打好和諧穩(wěn)定戰(zhàn)，筑牢發(fā)展基石。為保障第四季度和諧穩(wěn)定的大局，該礦持續(xù)開展了黨員職工思想狀況摸底調(diào)查，采取一對一、多對一的方式，深入了解情況，組織黨員真心實意地幫助員工解決生產(chǎn)、生活、工作中存在的實際問題和困難。他們先后組織志愿服務(wù)9次，為家屬修理電器6次，殺蟲除鼠10余次，展現(xiàn)了黨員的擔當精神和服務(wù)意識。